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2014年全局职工在党组的正确引领下，全局职工通过各种方式方法在综合素质上有了明显提升，工作效率上有了明显提高，工作干劲上有了明显提速，全局形成了一种合力、凝聚力。 在职工能力建设上主要采取了强化规定内容的集中学，指导自选内容的自主学，计划确定的出去学等多种学习方法；采取了科级业务讲座、科员调查报告等多种方式锤炼；采取了年末出题考试等多种模式检验，通过一年的学习，使全局职工的知识层次、工作思路、思想意识形态有了空前转变，综合素质、给定能力上了一个新台阶。 责任编辑：彭 伟 发布编辑：徐青松 |
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